美容師の求人・転職情報
フロアアシスタントスタッフ
【美容学生歓迎|1日体験OK】美容院のフロアアシスタント
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KOZO W AVEDA 松屋銀座店
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2代目社長により
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アイリスト
ママさんスタッフ多数活躍中「正社員より自由でパートより稼げる」新しい働き方♪
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WHITE EYE 堺東店
【残り2名で募集終了!】≪★サロン見学から応募受付中★≫<<美容師免許があればアイリスト未経験でもOK>>どこよりもアイリストに還元するWHITE EYEでアイリストデビューしませんか?◆完全自由シフト制◆時短勤務OK◆ママさんスタッフ多数活躍中◆「正社員は勤務時間のハードルが高い...けどパートよりは稼ぎたい」WHITE EYEではそんな働き方が可能です^ ^<会社について>
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美容師(スタイリスト)
週2日~1日4時間~OK◎メニューはカットのみ◎シャンプーやカラー、パーマの施術は一切無し!
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カットコムズ福井ベル店(アルプラザ)
<ブランクのある美容師さん注目★★>全国200店舗展開のカット専門店でのパートスタイリスト募集◎【ママさん応援】法令に反するような長時間労働などもなく、自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。美容師の仕事は好きだけど、手荒れや集客、ノルマなどが辛くて転職したい...そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
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《仕事内容》
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・ブロー
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「美容師の仕事は好きだけど
手荒れやノルマがキツイ」
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美容師(スタイリスト)
週1~OK!【へアセット専門美容師】土日祝勤務スタッフ募集
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MIMOSA hair
【残り2名!埋まり次第募集終了☆ 】【サロン見学から応募受付中!】【ハサミを持たないパート美容師さん募集!】ヘアアレンジが得意な方大歓迎◎♢土日祝勤務できる方の応募です♢ブランクOK♢週1~OK!━━━━━━
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アイリスト
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スパサロンを併設した
トータルビューティサロンです。
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美容師(スタイリスト)
【賞与年2回支給】指名制ではないので仲間と競争無し!ストレスフリーに働ける美容師
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美容室イレブンカット カヨー ショッピングセンター店
【サロン見学から応募受付中◎】<<注目のレア求人>>仲間との競争がないサロンだから、離職率が低い♪♢ラフな人間関係♢安定した固定給だからこその安心感♢ノルマなし♢子育て支援充実!♢50歳から弊社に転職し、10年以上活躍しているスタッフや、出戻りスタッフもいます!ワークライフバランスを大切にでき「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!ブランクが長い方もお気軽にご応募ください♪圧倒的な集客力が自慢の
地域密着サロン「11cut」では
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【3】お昼休憩+午後休憩あり
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【6】オートシャンプー導入
~正社員・パート・業務委託
働き方はお気軽にご相談ください!~
【詳しいお仕事内容】
スタイリストとしての
サロンワーク全般
(カット・白髪染めメニューのお客様が多いです)
⇒オートシャンプーを導入しているので
手荒れの心配も少ないです♪
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仲間と競わない!
常にスタッフの声に耳を傾けています!
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プライベートはもちろん、
1日のほとんどを過ごす職場が
スタッフにとって
「楽しく居心地の良い場になってほしい」と
本気で考えているからこそ
常にスタッフの声に耳を傾けています。
実は、もともと離職率が高い時期もありました...!
オーナー自ら
スタッフの声をしっかりヒアリングし
給与体制などを見直してから
近年の離職率がかなり少なくなりました◎
今が完成!ではなく、
これからも進化を続けていくつもりです。
定期的に面談を行っているので
あなたの思いや悩みは気軽に相談できる環境ですよ。
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美容師(アシスタント)
【資格を活かして働きませんか?】ブランクのある方が多く入社されています!週1~勤務OKのパート美容師
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美容室イレブンカット フィール シャンピアポート店
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【2】パートさんでも
月給40万円以上支給実績あり
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【詳しいお仕事内容】
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美容師(スタイリスト)
美容師でも一般企業並みの安心感で働ける
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RAY Field 滝の水店
一般企業と変わらないホワイトな環境で
一緒に働きませんか?
「美容の仕事が好きだけど、
毎日夜遅く帰るので自分の時間がない」
「このまま働いていても将来が不安...
福利厚生や給与面がしっかりしている
環境で長く働きたい」
それ、レイグループなら叶います!!
▼月の平均残業時間12時間
▼産休育休取得者多数
▼週休2日日制でメリハリつけて働ける
▼大型サロンだからこその
労働環境と福利厚生
ぜひ、気軽にご応募ください^^
<会社について>
レイフィールド株式会社は現在、
全国に30店舗のサロンを運営しています!
ヘア、ネイル、アイラッシュ
エステサロンを展開する
トータルビューティーサロンです。
<オーナーからのメッセージ>
人づくりを通して、
未来をデザインする
レイグループでは
時代の変化にしなやかに対応し、
「美容に関わる仕事をしたい」
と考える全ての人が
安心して長く働けるような環境を
目指しています。
枠にはまらず、
美容に基づく新しいことに挑戦し、
新しいトータルビューティーを
作っていきたい。
あなたの力を、
レイグループで発揮してください。
美容の新しい未来を共に作りましょう。
<一緒に働くメンバーについて>
RAY Field 滝の水店には、
8名のスタッフが在籍しています。
休日にはBBQをしたり、
プライベートでも会うほど
仲のいいスタッフです☆
優しい人柄のスタッフばかりなので
新人さんも安心して
仲間に入ることができますよ♪
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美容師(スタイリスト)
美容師でも一般企業並みの安心感で働ける
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SOiL
一般企業と変わらないホワイトな環境で
一緒に働きませんか?
「美容の仕事が好きだけど、
毎日夜遅く帰るので自分の時間がない」
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▼週休2日日制でメリハリつけて働ける
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<一緒に働くメンバーについて>
SOiL店には、
15名のスタッフが在籍しています。
休日にはBBQをしたり、
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優しい人柄のスタッフばかりなので
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美容師(スタイリスト)
【2026年5月頃NEWOPEN】自由シフトで海外旅行にも行けるオープニング美容師
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MOE一社
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オープニングスタッフ募集
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名古屋で人気の
Lana hair salonグループから
新しいヘアサロンブランド
「MOE(モエ)」 が誕生します!
▼2年間で14店舗まで拡大
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これまで離職者0人
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▼どこよりもスタイリストに還元します
▼自由出勤なので
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今を変えたいならまず環境を変えましょう。
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合同会社reward
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独立から2年で10店舗以上展開。
働くスタッフへどこよりも還元するからこそ
人が集まり、どんどん拡大している企業です!
この度、8月に甚目寺に新しい店舗をオープンします☆
オープニングスタッフとして、
一緒に素敵なお店にしていきましょう!
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【ベスト・オブ・ミス- 】
愛知県大会
をラナヘアーサロンが大会主催。
メディアや芸能など、
サロンワーク以外の活動も力を入れております。
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店舗のコンセプト
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「MOE(モエ)」は
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忙しい日常の中でも
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自分の理想や美しさを思い出せる場所。
そんな想いから
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完全個室・半個室のプライベート設計。
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名古屋でも希少な
プライベートサロン型の美容院です!
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美容師(スタイリスト)
【オープニングスタッフ】日曜休みのカラー専門店★超時短スタッフ大歓迎!入社祝い金5万円支給◎
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ヘアカラー専門店 リピカラー尾張旭店
<サロン見学から応募受付中!>残り2名!埋まり次第募集終了☆ ヘアカラー専門店「リピカラー」にて超時短勤務スタッフ募集中◎一緒にお店を盛り上げてくれるパートスタッフさんを募集しています(^^)美容師免許があればOK!副業デビューOK!経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎です!ワークライフバランスを大切にできる弊社で一緒に働きませんか?━━━━━━━
リピカラー
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ヘアカラー専門店「リピカラー」。
お客様のほとんどは女性の方で
白髪染めリタッチカラーのメニューが多いです。
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美容師(スタイリスト)
【月30万円保障】2035年までに100店舗展開を目指す成長企業での美容師
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TOTAL BEAUTY BREK DUO
<<転職を考えている美容師さん注目>>圧倒的な集客力♢土日祝のお休み希望可能♢名古屋や東京からのUターン歓迎♢ノルマなし♢今回募集しているのは、2035年までに100店舗展開を目指す成長中企業での<スタイリスト>さん。【最低保証30万円/月】なので安心して転職できる◎「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!‥‥‥‥‥
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現在16店舗展開している成長中の企業です。
「一生働きたい、一生通いたいサロン創り」
を企業理念とし、
創業以来、一貫して
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フロアアシスタントスタッフ
【お試し単発勤務OK】美容院のフロアアシスタント
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Aimer by Sawa
【長野に4店舗を展開するhair&make sawaにて一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを募集しています!】♢美容師のお仕事に興味のある方・美容学生さん歓迎!お試し勤務してみませんか?髪色・髪型自由♢私服勤務だからオシャレしながら働ける♪♢アパレルや飲食店などの接客業での経験を活かせるお仕事です!♢ブランクが長い方も大歓迎!━━━━━━━━━━━
Aimer by Sawa
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20代、30代の女性のお客様が多く
トレンドカットや透け感のあるカラー
髪質改善トリートメントが人気のサロンです。
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・月間来店人数:平均2000人以上
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サロンのリアルな日常は
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美容師(スタイリスト)
【定着率バツグン】扶養内勤務OK!どこよりもホワイトなサロンで無理なく働く
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BLANCA HAIR 刈谷
≪★サロン見学から応募受付中★≫<ブランクのある美容師さんにレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【扶養内勤務OK】【人間関係良好】【ママさんスタッフ活躍中】⇒自分や家庭を大切にしながら安心して働くことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、人間関係が原因で退職した」「社会復帰を考えているが、正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!━━━━━━━━━
株式会社BLANCA
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
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スタッフの平均年齢は28歳。
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そんな方も大歓迎!
経験年数やスキルは問いません。
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不安や不満を感じていらっしゃる方
社会復帰を考えてい方方は
是非一度お問い合わせください。
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グループの実績
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ꕤ˸✻~刈谷・安城エリアで人気No.1サロン~ꕤ˸✻
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美容師(スタイリスト)
週2日~1日4時間~OK◎メニューはカットのみ◎シャンプーやカラー、パーマの施術は一切無し!
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カットコムズ豊岡店(カインズ)
<ブランクのある美容師さん注目★★>全国200店舗展開のカット専門店でのパートスタイリスト募集◎【ママさん応援】法令に反するような長時間労働などもなく、自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。美容師の仕事は好きだけど、手荒れや集客、ノルマなどが辛くて転職したい...そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
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美容室イレブンカット フィール シャンピアポート店
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地域密着サロン「11cut」では
現在新たなスタッフを募集しています!
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【1】安定の固定給
【2】賞与年2回あり
【3】お昼休憩+午後休憩あり
【4】年齢不問
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働き方はお気軽にご相談ください!~
【詳しいお仕事内容】
スタイリストとしての
サロンワーク全般
(カット・白髪染めメニューのお客様が多いです)
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手荒れの心配も少ないです♪
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仲間と競わない!
常にスタッフの声に耳を傾けています!
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プライベートはもちろん、
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スタッフにとって
「楽しく居心地の良い場になってほしい」と
本気で考えているからこそ
常にスタッフの声に耳を傾けています。
実は、もともと離職率が高い時期もありました...!
オーナー自ら
スタッフの声をしっかりヒアリングし
給与体制などを見直してから
近年の離職率がかなり少なくなりました◎
今が完成!ではなく、
これからも進化を続けていくつもりです。
定期的に面談を行っているので
あなたの思いや悩みは気軽に相談できる環境ですよ。
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美容師(スタイリスト)
【指名・予約制なし】子育てスタッフ7割◎平日のみ営業店舗での美容師募集
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Ai-ney maman岡崎市大門店
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愛知県一
子育てスタッフを応援する美容室!
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平日のみ営業サロンでのパートスタッフを募集します☆
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美容師(スタイリスト)
【資格を活かして働きませんか?】ブランクのある方が多く入社されています!週1~勤務OKのパート美容師
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美容師(スタイリスト)
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RAY Field 光の森店
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<会社について>
レイフィールド株式会社は現在、
全国に30店舗のサロンを運営しています!
ヘア、ネイル、アイラッシュ
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トータルビューティーサロンです。
<オーナーからのメッセージ>
人づくりを通して、
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<一緒に働くメンバーについて>
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美容師(アシスタント)
【賞与年2回支給】スタイリストデビューが最速6か月!ストレスフリーに働ける美容師アシスタント
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美容室イレブンカット カヨー ショッピングセンター店
【サロン見学から応募受付中◎】<<注目のレア求人>>仲間との競争がないサロンだから、離職率が低い♪♢ラフな人間関係♢安定した固定給だからこその安心感♢ノルマなし♢最短6ヶ月でのスタイリストデビュー!♢子育て支援充実!♢ワークライフバランスを大切にでき「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!ブランクが長い方・アイリストからの転職も歓迎!お気軽にご応募ください♪圧倒的な集客力が自慢の
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【詳しいお仕事内容】
スタイリストの補助作業と
スタイリストデビューに向けた練習
(カット・白髪染めメニューのお客様が多いです)
⇒オートシャンプーを導入しているので
手荒れの心配も少ないです♪
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仲間と競わない!
常にスタッフの声に耳を傾けています!
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プライベートはもちろん、
1日のほとんどを過ごす職場が
スタッフにとって
「楽しく居心地の良い場になってほしい」と
本気で考えているからこそ
常にスタッフの声に耳を傾けています。
実は、もともと離職率が高い時期もありました...!
オーナー自ら
スタッフの声をしっかりヒアリングし
給与体制などを見直してから
近年の離職率がかなり少なくなりました◎
今が完成!ではなく、
これからも進化を続けていくつもりです。
定期的に面談を行っているので
あなたの思いや悩みは気軽に相談できる環境ですよ。
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