美容師の求人・転職情報
美容師(アシスタント)
カット業務なし!ブランクがある方多数在籍で活躍中!カラー専門のパート美容師
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美容室イレブンカット アピタ名古屋南店
<<注目のレア求人>>ハサミを持たなくてOK!カラー業務専門のお仕事です!美容院でのパートアシスタントスタッフを募集します♪ラフな人間関係♢土日の時給は1,300円~!♢ノルマなし♢あなたに合わせた働き方が可能です!♢子育て支援充実!♢副業デビューも歓迎!ワークライフバランスを大切にでき「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!ブランクが長い方もお気軽にご応募ください♪✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧
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カラー業務のみに
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【3】パートさんでも
月給40万円以上
支給実績あり!
【4】平日のみの勤務もOK
【5】オートシャンプー導入
【6】ブランクでも安心
【詳しいお仕事内容】
カラーリング専門スタッフとして、
通常カラーや白髪染め、
シャンプー・ブローを
担当していただきます^^
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▷お客様へのカウンセリング
▷カラー塗布
▷シャンプーやトリートメント
┗オートシャンプーを導入しているので
手荒れの心配も少ないです♪
▷その他サロン内業務
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ブランクさんや技術に不安のある方は
まずは簡単な補助からお願いします♪
カットが苦手でも
美容師として輝ける仕事です◎
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仲間と競わない!
常にスタッフの声に耳を傾けています!
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プライベートはもちろん、
1日のほとんどを過ごす職場が
スタッフにとって
「楽しく居心地の良い場になってほしい」と
本気で考えているからこそ
常にスタッフの声に耳を傾けています。
実は、もともと離職率が高い時期もありました...!
オーナー自ら
スタッフの声をしっかりヒアリングし
給与体制などを見直してから
近年の離職率がかなり少なくなりました◎
今が完成!ではなく、
これからも進化を続けていくつもりです。
定期的に面談を行っているので
あなたの思いや悩みは気軽に相談できる環境ですよ。
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SNSでも
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📱Instagramで当サロンの日常を配信中📱
\リアルな職場の様子がわかる!/
👥スタッフの技術動画や職場の雰囲気
✨お客様のbefore→afterスタイル
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アイリスト
【超時短スタッフ募集中】未経験から活躍できるアイラッシュサロンスタッフ
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WHITE EYE 心斎橋店
<<美容師免許があればアイリスト未経験でもOK>>どこよりもアイリストに還元するWHITE EYEでアイリストデビューしませんか?◆完全自由シフト制◆時短勤務OK◆ママさんスタッフ多数活躍中◆「スキマ時間での勤務OK!資格を活かして効率よく働ける環境です◎<会社について>
『自己実現できるステージを提供したい』
そんな想いを抱いて、
スタッフの環境作りを大切にしています。
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仕事を通して技術も心も磨き、
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WHITE EYEはわずか3年で
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月間平均報酬 「30~40万円以上 」
◆月収60万円以上稼ぐスタッフ多数在籍 ☆
◆月間平均来店人数(グループ全体)「約30,000人」
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美容師(スタイリスト)
【定着率バツグン】扶養内勤務OK!どこよりもホワイトなサロンで無理なく働く
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BEEst by BLANCA
<ブランクのある美容師さんにレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【扶養内勤務OK】【人間関係良好】【ママさんスタッフ活躍中】⇒自分や家庭を大切にしながら安心して働くことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、人間関係が原因で退職した」「社会復帰を考えているが、正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!━━━━━━━━━
株式会社BLANCA
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
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美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
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スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
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経験年数やスキルは問いません。
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月間来店人数:1,000人以上
新規顧客数:200人以上
新店舗:2026年に新店OPEN予定
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美容師(スタイリスト)
【美容師を辞める前にBLANCAで働く選択肢を。】人間関係やブラックな環境に悩んでいる方へ超レア求人!
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BLANCA HAIR 刈谷
<転職を考えている美容師さん注目のレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【ノルマなし】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、人間関係が原因で転職を考えている」「正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!
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今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
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月間来店人数:1,000人以上
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新店舗:2026年に新店OPEN予定
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美容師(スタイリスト)
【超時短スタッフ募集中】スキマ時間を活用!子育てスタッフ活躍中サロンでの美容師
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Ai-ney バロー春日井西店
<サロン見学から応募受付中!><超時短勤務パート美容師さん募集中!>【週1日~勤務OK】【1日3時間~OK!】【愛知県32店舗展開】美容師免許があればOK!経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎です◎子育てスタッフ多数活躍中◆お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応可能◆家庭や自分を大切にしながら安心して働くことができる環境◆地元で長く働き続けられるサロン‥‥‥‥‥
Ai-ney
‥‥‥‥‥
愛知エリアを中心に
32店舗のヘアサロンを展開している
A-Groupではパートスタッフさんが
多く在籍しています。
お客様は40~50代の女性が多く、
子育て経験のある主婦の方が多いので
楽しくお話ししながら
働くことができる環境です♪
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グループの実績
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・店舗数:現在32店舗
・月間来店人数:20,000人
・スタッフ在籍人数:約250人
⇒7割が子育てスタッフ!
ライフステージに合わせて
パート⇔正社員の選択も可能◎
・新店舗:2026年2店舗OPEN予定
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👥スタッフの雰囲気や職場環境
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アイリスト
ママさんスタッフ多数活躍中「正社員より自由でパートより稼げる」新しい働き方♪
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WHITE EYE 心斎橋店
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◆月間平均来店人数(グループ全体)「約30,000人」
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美容師(スタイリスト)
【超時短スタッフ募集中】スキマ時間を活用!子育てスタッフ活躍中サロンでの美容師
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Ai-ney 千歳通店
<サロン見学から応募受付中!><超時短勤務パート美容師さん募集中!>【週1日~勤務OK】【1日3時間~OK!】【愛知県32店舗展開】美容師免許があればOK!経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎です◎子育てスタッフ多数活躍中◆お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応可能◆家庭や自分を大切にしながら安心して働くことができる環境◆地元で長く働き続けられるサロン‥‥‥‥‥
Ai-ney
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愛知エリアを中心に
32店舗のヘアサロンを展開している
A-Groupではパートスタッフさんが
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美容師(アシスタント)
【賞与年2回支給】スタイリストデビューが最速6か月!ストレスフリーに働ける美容師アシスタント
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美容室イレブンカット アピタ名古屋南店
<<注目のレア求人>>仲間との競争がないサロンだから、離職率が低い♪♢ラフな人間関係♢安定した固定給だからこその安心感♢ノルマなし♢最短6ヶ月でのスタイリストデビュー!♢子育て支援充実!♢ワークライフバランスを大切にでき「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!ブランクが長い方もお気軽にご応募ください♪圧倒的な集客力が自慢の
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【2】賞与年2回あり
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~正社員・パート・業務委託
働き方はお気軽にご相談ください!~
【詳しいお仕事内容】
スタイリストの補助作業と
スタイリストデビューに向けた練習
(カット・白髪染めメニューのお客様が多いです)
⇒オートシャンプーを導入しているので
手荒れの心配も少ないです♪
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仲間と競わない!
常にスタッフの声に耳を傾けています!
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美容師(スタイリスト)
【2024年8月OPENしました】自由シフトで海外旅行にも行ける◎本当に働きやすいから2年間で離職者0人
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MoanA by LANA 甚目寺
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一緒にお店を盛り上げてくれる
スタッフ募集
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▼2年間で13店舗まで拡大
▼圧倒的な働きやすさで
これまで離職者0人
(60人在籍)
▼どこよりもスタイリストに還元します
▼自由出勤なので
海外旅行や短期海外留学もOK
今を変えたいならまず環境を変えましょう。
お気軽にご応募ください!!
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合同会社reward
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独立から2年で10店舗以上展開。
働くスタッフへどこよりも還元するからこそ
人が集まり、どんどん拡大している企業です!
☆2025年BEST OF MISS -
【ベスト・オブ・ミス- 】
愛知県大会
をラナヘアーサロンが大会主催。
メディアや芸能など、
サロンワーク以外の活動も力を入れております。
━━━━━━━━━
店舗のコンセプト
━━━━━━━━━
メインターゲット想定は20~60代の女性♪
オージュア、ケラスターゼ、TOKIO、
その他、有名美容製品多数、取り扱い予定。
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美容師(アシスタント)
【2026年6月にリニューアルオープン!】【指名予約制なし】ブランクがあっても安心!愛知県一ママさんを応援する美容室
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Avanti バロー高辻店
【2026年6月リニューアルオープン!】<サロン見学から応募受付中!><パート美容師アシスタントを募集します☆>美容師免許があればOK!経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎です^^【週1日~勤務OK】【1日3時間~OK】【働いているのはママさんばかり】【指名予約制なしだけど、しっかりお客様と向き合える】【お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応可能】ママさんスタッフが多く活躍しているアイニーで資格を活かして働きませんか?‥‥‥‥‥
Ai-ney
‥‥‥‥‥
愛知エリアを中心に
32店舗のヘアサロンを展開している
A-Groupではパートスタッフさんが
多く在籍しています。
お客様は40~50代の女性が多く、
子育て経験のある主婦の方が多いので
楽しくお話ししながら
働くことができる環境です♪
2026年6月にAvanti バロー高辻店が
リニューアルオープンいたします◎
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
グループの実績
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
・店舗数:現在32店舗
・月間来店人数:20,000人
・スタッフ在籍人数:約250人
⇒7割が子育てスタッフ!
ライフステージに合わせて
パート⇔正社員の選択も可能◎
・新店舗:2026年2店舗OPEN予定
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SNSでも話題沸騰中!
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📱Instagram・TikTokで当サロンの日常を配信中📱
\リアルな職場の様子がわかる!/
👥スタッフの雰囲気や職場環境
🎬撮影会やセミナーの様子も公開
▶️@ainey_agroupで検索!
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美容師(スタイリスト)
週2日~1日4時間~OK◎メニューはカットのみ◎シャンプーやカラー、パーマの施術は一切無し!
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カットコムズ金沢店(アルプラザ)
<ブランクのある美容師さん注目★★>全国200店舗展開のカット専門店でのパートスタイリスト募集◎【ママさん応援】法令に反するような長時間労働などもなく、自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。美容師の仕事は好きだけど、手荒れや集客、ノルマなどが辛くて転職したい...そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
▼メニューはカットのみ
▼週2日~、1日4時間~OK
▼ブランクがあっても安心
▼全国200店舗展開
▼地域に愛される安心経営
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
《仕事内容》
・接客
・お会計
・カット
・ブロー
・清掃 など
「美容師の仕事は好きだけど
手荒れやノルマがキツイ」
「子供を預けている時間だけ働きたい」
「家庭も大切にしながら
効率よく働きたい」
そんな想いを抱えるあなたを
カットコムズは応援します!!
/
ブランクのある
30代~50代の方に
多く選ばれています!
\
ブランクがあっても大丈夫!
数多くのスタッフ教育をしてきた
ノウハウによる安心の教育制度あり。
各店舗にベテランスタッフが
在籍しているので
分からないことがあれば
すぐに聞くことができる環境です◎
メニューはカットのみなので
難しい業務内容はありません!
また、担当・予約制ではなく
お客様とは最低限しか
会話をしないスタイルなので
お客様との関係作りが苦手...
という方にもピッタリ◎
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美容師(スタイリスト)
週2日〜OK!仲間想いな人しかいないので人間関係良好◎パート美容師
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hair&make SAWA 上田本店
【長野に4店舗を展開するhair&make sawaにて一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを募集しています!】副業デビューを応援!♢週2日〜、1日4時間〜OK♢扶養内勤務可能♢土日の出勤は無理のない範囲でOK♢時短勤務対応でワークライフバランスも実現♢仲間想いのスタッフばかりなので、お子様の急な体調不良などにも柔軟に対応可能◎♢充実した子育て支援制度で働くママさんを全力サポート!━━━━━━━━━━━
hair&make sawa 上田本店
━━━━━━━━━━━
オシャレに敏感な学生、
20代、30代の女性のお客様が多く
トレンドカットや透け感のあるカラー
髪質改善トリートメントが人気のサロンです。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
グループの実績
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
・月間来店人数:平均2000人以上
・新規顧客数:300人以上
・スタイリスト月間平均報酬「34万円以上」
・年収400万円以上のスタッフ多数在籍☆
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アイリスト
【2025年2月1日OPEN予定】2035年までに100店舗展開を目指す成長企業でのアイリスト
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Le Lien by BREK
<<オープニングスタッフ>>2025年2月1日OPEN予定の新店舗!圧倒的な集客力♢土日祝のお休み希望可能♢名古屋や東京からのUターン歓迎♢今回募集しているのは、2035年までに100店舗展開を目指す成長中企業での<アイリスト>さん。「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!‥‥‥‥‥
BREK
‥‥‥‥‥
BREKは中部地区を中心に
現在16店舗展開している成長中の企業です。
「一生働きたい、一生通いたいサロン創り」
を企業理念とし、
創業以来、一貫して
「スタッフファースト」を念頭に、
スタッフと共に成長し
安心・安全な環境を整備しています。
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美容師(スタイリスト)
【“頑張った分だけちゃんと稼げる”】人間関係やブラックな環境に悩んでいる方へ超レア求人!
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BLANCA HAIR 西尾
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株式会社BLANCA
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
募集背景
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
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その思いに共感してくれる仲間を
募集しています。
経験年数やスキルは問いません。
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是非一度お問い合わせください。
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
グループの実績
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
月間来店人数:1,000人以上
新規顧客数:200人以上
新店舗:2026年に新店OPEN予定
ꕤ˸✻~刈谷・安城エリアで人気No.1サロン~ꕤ˸✻
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美容師(スタイリスト)
【完全週休3日制】ワークライフバランス重視◎アットホームな環境での美容師
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Salut by IZA
≪完全週休3日制で理想の働き方≫愛知県東海市のアットホームな美容室でスタイリスト募集!入社お祝い金10万円支給!◇東海市【尾張横須賀駅】より徒歩5分!プライベート重視×技術向上の両立が可能♪人間関係良好で長く働ける環境◎独立支援制度あり◎撮影・ヘアショーにも参加可能で成長機会豊富!あなたらしく輝ける職場で一緒に素敵なサロンを作りませんか?━━━━━━━━━━━━
有限会社 美容室イザ
━━━━━━━━━━━━
スタッフ一人ひとりの想いや
ライフスタイルに寄り添いながら、
最適なキャリアプランを一緒に描き、
生涯現役で働けるマネジメント体制を構築。
人材育成と名古屋の活性化に貢献しながら、
会社とともに人として成長できる環境です◎
24人から100人体制・10店舗展開を目指す、
今勢いに乗っているサロンです!
∴‥∵‥∴‥∵‥
Salut by IZA
∴‥∵‥∴‥∵‥
髪質改善特化の
アットホームなサロン。
20代後半の5人の先輩スタッフが
温かくサポートしてくれる
働きやすい環境です!
地域密着で、
20代後半~40代のお客様が中心。
メンズカットにも対応でき、
オールラウンドな技術が身につきます。
厳選トリートメントとイルミナカラーなど
豊富なラインナップを駆使!
リピート率の高い質の高いサロンで、
ゆったりとした環境で技術を磨けます!
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美容師(スタイリスト)
【扶養内OK】2035年までに100店舗展開を目指す成長企業でのパート美容師
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Muller.byBREK
<<家庭も大切にしながら働きたい美容師さん必見>>圧倒的な集客力♢週3日~勤務OK♢土日祝のお休み希望可能♢名古屋や東京からのUターン歓迎♢扶養内OK♢今回募集しているのは、2035年までに100店舗展開を目指す成長中企業での<パートスタイリスト>さん。「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています!‥‥‥‥‥
BREK
‥‥‥‥‥
BREKは中部地区を中心に
現在16店舗展開している成長中の企業です。
「一生働きたい、一生通いたいサロン創り」
を企業理念とし、
創業以来、一貫して
「スタッフファースト」を念頭に、
スタッフと共に成長し
安心・安全な環境を整備しています。
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美容師(スタイリスト)
【子供が好き×美容師】週2日、1日3時間~OK
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ママファミリー糸満店
スタッフはママが多いからお子さんの急な体調不良にも柔軟に対応!平日のみOK▼週2日、1日3時間~OK
▼平日のみOK
▼30代スタッフ活躍中
▼お子様の急な体調不良にも柔軟に対応
▼キッズカットが得意なサロン
▼パート→正社員登用実績多数
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美容師免許があれば実務経験が少なくても大丈夫!
ブランクの期間に合わせての研修で
しっかりサポートいたします!
\\パートからの正社員登用実績あり//
「家庭の合間に近所のサロンで資格を活かして働きたい」
「今は扶養内で働きたいけど
子育てが落ち着いたら正社員として働きたい...」
ママファミリーは
そんな思いを抱えるママさんが輝ける職場です!
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<会社について>
ママファミリーは2001年6月に設立し、
九州エリア、沖縄エリア、関西エリアの
計45店舗を展開している
ファミリー向けサロンです。
パートスタッフさんが数多く活躍しています☆
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美容師(アシスタント)
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常にスタッフの声に耳を傾けています!
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スタッフにとって
「楽しく居心地の良い場になってほしい」と
本気で考えているからこそ
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オーナー自ら
スタッフの声をしっかりヒアリングし
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美容師(スタイリスト)
美容師でも一般企業並みの安心感で働ける
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LoRe by RAY 北熊本店
一般企業と変わらないホワイトな環境で
一緒に働きませんか?
「美容の仕事が好きだけど、
毎日夜遅く帰るので自分の時間がない」
「このまま働いていても将来が不安...
福利厚生や給与面がしっかりしている
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<会社について>
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ヘア、ネイル、アイラッシュ
エステサロンを展開する
トータルビューティーサロンです。
<オーナーからのメッセージ>
人づくりを通して、
未来をデザインする
レイグループでは
時代の変化にしなやかに対応し、
「美容に関わる仕事をしたい」
と考える全ての人が
安心して長く働けるような環境を
目指しています。
枠にはまらず、
美容に基づく新しいことに挑戦し、
新しいトータルビューティーを
作っていきたい。
あなたの力を、
レイグループで発揮してください。
美容の新しい未来を共に作りましょう。
<一緒に働くメンバーについて>
LoRe by RAY 北熊本店には、
3名のスタッフが在籍しています。
休日にはBBQをしたり、
プライベートでも会うほど
仲のいいスタッフです☆
優しい人柄のスタッフばかりなので
新人さんも安心して
仲間に入ることができますよ♪
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美容師(スタイリスト)
美容師でも一般企業並みの安心感で働ける
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RAY+beauty 住吉店
一般企業と変わらないホワイトな環境で
一緒に働きませんか?
「美容の仕事が好きだけど、
毎日夜遅く帰るので自分の時間がない」
「このまま働いていても将来が不安...
福利厚生や給与面がしっかりしている
環境で長く働きたい」
それ、レイグループなら叶います!!
▼月の平均残業時間12時間
▼産休育休取得者多数
▼週休2日日制でメリハリつけて働ける
▼大型サロンだからこその
労働環境と福利厚生
ぜひ、気軽にご応募ください^^
<会社について>
レイフィールド株式会社は現在、
全国に30店舗のサロンを運営しています!
ヘア、ネイル、アイラッシュ
エステサロンを展開する
トータルビューティーサロンです。
<オーナーからのメッセージ>
人づくりを通して、
未来をデザインする
レイグループでは
時代の変化にしなやかに対応し、
「美容に関わる仕事をしたい」
と考える全ての人が
安心して長く働けるような環境を
目指しています。
枠にはまらず、
美容に基づく新しいことに挑戦し、
新しいトータルビューティーを
作っていきたい。
あなたの力を、
レイグループで発揮してください。
美容の新しい未来を共に作りましょう。
<一緒に働くメンバーについて>
RAY+beauty 住吉店には、
16名のスタッフが在籍しています。
休日にはBBQをしたり、
プライベートでも会うほど
仲のいいスタッフです☆
優しい人柄のスタッフばかりなので
新人さんも安心して
仲間に入ることができますよ♪
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