美容師の求人・転職情報
BLANCA HAIR 刈谷
<転職を考えている美容師さん注目のレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、アシスタントの給与が低すぎて生活が苦しい」「正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!
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株式会社BLANCA
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
【募集背景】
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
多く展開していきたいと考えており、
その思いに共感してくれる仲間を
募集しています。
経験年数やスキルは問いません。
今の職場で
不安や不満を感じていらっしゃる方は
是非一度お問い合わせください。
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BLANCA HAIR 西尾
<転職を考えている美容師さん注目のレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、アシスタントの給与が低すぎて生活が苦しい」「正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!━━━━━━━━━
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
【募集背景】
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
多く展開していきたいと考えており、
その思いに共感してくれる仲間を
募集しています。
経験年数やスキルは問いません。
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BLANCA HAIR 高浜
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(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
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今後も美容師の社会的地位を高め、
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多く展開していきたいと考えており、
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BLANCA HAIR 高浜
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
【募集背景】
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
多く展開していきたいと考えており、
その思いに共感してくれる仲間を
募集しています。
経験年数やスキルは問いません。
今の職場で不安や不満を
感じていらっしゃる方は
是非一度お問い合わせください。
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BEEst by BLANCA
美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【ノルマなし】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。プレイヤーとして、店長として、教育担当としてなどあなたのキャリアを活かせる環境です◎━━━━━━━━━
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
【募集背景】
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも
本当の意味で働きやすいサロンを
多く展開していきたいと考えており、
その思いに共感してくれる仲間を
募集しています。
プレイヤーとしてだけでなく
店長として、教育担当としてなど
あなたのこれまでのキャリアを
活かせる環境です!
経験年数やスキルは問いません。
今の職場で不安や不満を
感じていらっしゃる方は
是非一度お問い合わせください。
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BEEst by BLANCA
<転職を考えている美容師さん注目のレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【ノルマなし】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、人間関係が原因で転職を考えている」「正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!━━━━━━━━━
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【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
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美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
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スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
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今後も美容師の社会的地位を高め、
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多く展開していきたいと考えており、
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BEEst by BLANCA
<転職を考えている美容師さん注目のレア求人★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【スタッフ全員が前職より基本給大幅UP】【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境。「美容師の仕事は好きだけど、アシスタントの給与が低すぎて生活が苦しい」「正直もう美容師の仕事を辞めようか悩んでいる」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください!━━━━━━━━━
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
【募集背景】
今後も美容師の社会的地位を高め、
どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを
多く展開していきたいと考えており、
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Glow-up Beauty丸の内店
●リニューアルオープン●美容師免許があれば未経験でも大丈夫!アイリスト募集◎ネイル・ピアスOK!髪色自由!ノルマなし!美容師からの転職応援!気軽にご応募ください^^◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
Glow-up Beauty
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ハイドラフェイシャル、
パリジェンヌ等まつ毛メニューや
アイブロウの眉毛メニューが人気の
丸の内に店舗を構えるエステサロンです!
2025年に株式会社となり、
社会保険やホワイトな労働時間を
これまでよりも整備することができました。
今後もスタッフの意見を取り入れ、
スタッフが長く働き続けられるサロンを目指していきます。
アクセス:丸の内駅から徒歩4分/久屋大通駅から徒歩5分
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ヘアーデザインルアナ(Hair design Luana.)
<穴場のサロンここにあり★★>どこよりもスタッフの働きやすさを大切にしている人気サロンにて、パート美容師さん募集◎【無理のない範囲で働けます】【マイナスな理由での離職者0人】自分や家庭を大切にしながら安心して働くことができる環境。「資格を活かして働きたい」「ブランクがあるけどやっぱり美容の仕事がしたい」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
♢Luanaで働くスタッフについて♢
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現在4名のスタッフが所属しています!
これまで様々なサロンを経験し
人間関係やブラックな環境で悩み
それでもスタイリストを続けたい...と
Luanaにたどり着いたスタッフばかりです!
♢お店にについて♢
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ハイトーンを中心としたお店なので、
カラーの再現度が高く
ハイレベルのノウハウを学べます!
エクステのお客様も多いです♪
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株式会社アイ・スタイル
株式会社アイ・スタイル
株式会社アイ・スタイル
株式会社アイ・スタイル
株式会社アイ・スタイル
BLANCA HAIR 刈谷
<2025年2026年新卒応募★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境です!━━━━━━━━━
株式会社BLANCA
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【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
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BLANCA HAIR 西尾
<2025年2026年新卒応募★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境です!━━━━━━━━━
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【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
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美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
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スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
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BLANCA HAIR 高浜
<2025年2026年新卒応募★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境です!━━━━━━━━━
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【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
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BEEst by BLANCA
<2025年2026年新卒応募★>美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【人間関係良好】【就業時間内に練習可能】【美容業界の当たり前に囚われない“頑張った分だけちゃんと稼げる”給与設定】⇒自分を大切にしながら安心してスタイリストを目指すことができる環境です!━━━━━━━━━
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。
現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
(ネイル・エステ・マツエク)1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。
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あとりえ月の庭 千里丘店
<ママさん・主婦(主夫)さん注目!>スキマ時間での勤務OK!資格を活かして働きませんか?週1日~OK!お子さんを預けている時間だけの勤務で大丈夫◎オーナーの過去の経験から、スタイリストの皆さんが家庭や自分を大切にしながら、ムリなく働き続けられるよう制度を整えています★最先端の定額制サブスクリプション会員メニューへの移行に伴い、スタイリストさんの増員募集です!【募集背景】
コロナ禍でも売り上げが落ちなかったほど
定着率がかなり高い当サロン。
2か月に1回の施術に限らず
お客様をトータルビューティーとして
美しくしたい。
そんな思いでこの度、新しく
定額のサブスクリプション会員のメニューへ
移行することになりました!
新たな挑戦を続ける当サロンで
一緒に楽しみながら働いてくださる
スタイリストさんを募集しています^^
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CLALA Miyakojima【旧あとりえ月の庭hanare】
<ママさん・主婦(主夫)さん注目!>スキマ時間での勤務OK!資格を活かして働きませんか?週1日~OK!お子さんを預けている時間だけの勤務で大丈夫◎オーナーの過去の経験から、スタイリストの皆さんが家庭や自分を大切にしながら、ムリなく働き続けられるよう制度を整えています★最先端の定額制サブスクリプション会員メニューへの移行に伴い、スタイリストさんの増員募集です!【募集背景】
コロナ禍でも売り上げが落ちなかったほど
定着率がかなり高い当サロン。
2か月に1回の施術に限らず
お客様をトータルビューティーとして
美しくしたい。
そんな思いでこの度、新しく
定額のサブスクリプション会員のメニューへ
移行することになりました!
新たな挑戦を続ける当サロンで
一緒に楽しみながら働いてくださる
スタイリストさんを募集しています^^
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