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＜＜働き方改革実践企業準グランプリ受賞＞＞完全週休2日制 × 嬉しい日曜定休♢子育てママを全面バックアップ♢指名制度なし♢ノルマなし♢ブランクがあっても大丈夫！あなたのペースで働ける環境です^^‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
　ダメージレスサロン
　 アイ・スタイル
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55歳から65歳までの女性に向けた
白髪染めに特化したサロンです。
ファッションやデザインに偏らず、
グレイカラーやヘアケア、
頭皮ケアを基本コンセプトとしています。

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【愛知県 常滑市｜知多半島エリアの美容室】ブランクがあるけど資格を活かして働きたい方必見！《週1〜・1日3時間〜の自由出勤制◎》美容師免許があればOK！充実のフォロー体制でしっかりサポート★【扶養内勤務OK】子育て中のママさん・パパさんや経験が浅い方も大歓迎です！━━━━━━━━━━━━━
株式会社ワンダフルライフ
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株式会社ワンダフルライフのビジョンは
「幸せな美容師を増やす」こと。
美容師という仕事が好きなのに、
体のこと・お金のこと・休みのことで
諦めてしまう人を一人でも減らしたい。
だからカナリアは

・稼げる仕組み
・安全な環境
・充実した待遇
・ゆとりある休日

4つにこだわり、
美容師が長く働ける環境を整えています。
知多半島エリアで3店舗展開中、
年内1〜2店舗増予定の成長企業です◎

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　　カナリア 常滑店
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株式会社ワンダフルライフの直営店◎
40〜50代の大人女性に特化した
地域密着型サロンです♪
リピーター率95%以上で、
じっくりお客様と向き合えます◎
手荒れが少ないオゾンメニューや
愛知県初導入の「ミラート」を活用し、
お客様の理想のスタイルを叶えています！

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週3日～、1日3時間～OK｜急な体調不良にも柔軟に対応｜シャンプー、カラー等のサポート業務＊ーーーー＊ーーーー＊ーーーー＊ーーーー＊

▼週3日、1日3時間～OK
▼扶養内勤務OK
▼急な体調不良にも柔軟に対応
▼ブランクOK
▼ネイル、アイラッシュメニューも
社割で受けられる

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美容師免許があれば
実務経験が少なくても大丈夫！
シャンプーやカラーのフォローをお願いします！

\\パートからの正社員登用実績あり//

「家庭の合間に近所のサロンで
資格を活かして働きたい」
「今は扶養内で働きたいけど
子育てが落ち着いたら正社員として働きたい...」

DIMグループはそんな思いを抱える
ママさんが輝ける職場です！


＜会社について＞
株式会社DIMは現在、愛知県、福岡県、岐阜県に
16店舗のサロンを運営しています！
弊社は、美容業界でスタッフが一生涯働ける
環境を作っていきたいと考え
オープンしました。

実務経験が豊富にある人が
必ずしも良いというわけではなく、
人柄を重視した採用をしたいと思っていますので
どうぞ気軽にご応募下さい！

＜オーナーからのメッセージ＞
弊社はスタッフの労働環境などには
一切手を抜かないことをお約束します。
ずっと働いていたいと思って貰える環境を
作っていきたいと思っています。
例えばですがサロン内に
キッズスペースをつくったのも
子育て中のスタッフが安心して
子育てしながらでも働ける環境を
提供したいからです。
これからも、スタッフが幸せになれることを
ひとつひとつ増やしていきます。

＜サロンの雰囲気について＞
髪質改善トリートメント×ハイトーンが叶う◎
今だけでなく、未来を考えた施術をテーマに
デザインはもちろんの事、
髪質の変化やダメージに合わせた
特別なケアメニューを取り揃えています◎
『なりたいデザイン』と
『ケア』を両立できる数少ないサロン！
薬剤選定や前処理・後処理を
丁寧に見極め施術する技術が身につく環境です。
お客様の『なりたい！』
想いを形にするサロンとして、
素敵な毎日を過ごせる
スタイルをご提案しています◎


＜一緒に働くメンバーについて＞
ICONIQ　TENJINには、
現在12名のスタッフが在籍しています。
スタッフ同士休みの日に遊びにいったりと、
とても雰囲気がいい職場です！

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＜転職を考えているスタイリストさんへレア求人★★＞12店舗展開する人気サロンにてスタイリスト募集◎【一般企業同様の福利厚生で安心】【独立支援制度を活用してリスク少なくオーナーの夢が叶う】夢を持ちながら、自分を大切に安心して働くことができる環境。「スタイリストとして働いているけど、今のサロンでは将来が不安...」「客数だけをさばいていく毎日が疲れた」そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^━━━━━━━━━
　株式会社ゆう
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愛知・東京にヘアサロン12店舗
エステサロン2店舗を展開する
株式会社ゆうでは
現在約100名のスタッフが
在籍しています。
幅広い層のお客様にご支持いただき
今年で創業60年を迎えました。

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教育プログラムが充実しているから
未経験でも安心して
アイリストデビューできる！
━━━━━━━━━━★

▼美容師免許があれば未経験でもOK
▼家賃半額補助（上限3万円）
▼20代スタッフ活躍中
▼運営元が一般企業なので
安心の福利厚生
▼育休産休制度アリ
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リンガフランカサービス
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CINQ LUXE（サンクリュクス）は
名古屋に本社を持つ
株式会社リンガフランカサービスが
運営しています。
美容部門だけでなく、
ブライダル関係の映像制作や
レンタルスタジオ事業もあり
総勢90名のスタッフが在籍しています。

サロンは栄店・名駅店・久屋大通店ともに
駅から徒歩2分以内の好立地！
独自のSNS集客と好立地で
毎月多くのお客様にご来店いただいている
人気サロンです★

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一般企業と変わらないホワイトな環境で
一緒に働きませんか？

「美容の仕事が好きだけど、
毎日夜遅く帰るので自分の時間がない」
「このまま働いていても将来が不安...
福利厚生や給与面がしっかりしている
環境で長く働きたい」
それ、レイグループなら叶います！！

▼月の平均残業時間12時間
▼産休育休取得者多数
▼週休2日日制でメリハリつけて働ける
▼大型サロンだからこその
労働環境と福利厚生

ぜひ、気軽にご応募ください＾＾
＜会社について＞
レイフィールド株式会社は現在、
全国に30店舗のサロンを運営しています！
ヘア、ネイル、アイラッシュ
エステサロンを展開する
トータルビューティーサロンです。

＜オーナーからのメッセージ＞
人づくりを通して、
未来をデザインする
レイグループでは
時代の変化にしなやかに対応し、
「美容に関わる仕事をしたい」
と考える全ての人が
安心して長く働けるような環境を
目指しています。

枠にはまらず、
美容に基づく新しいことに挑戦し、
新しいトータルビューティーを
作っていきたい。

あなたの力を、
レイグループで発揮してください。
美容の新しい未来を共に作りましょう。

＜一緒に働くメンバーについて＞
RAY Field 浜町観光通り店には、
12名のスタッフが在籍しています。
休日にはBBQをしたり、
プライベートでも会うほど
仲のいいスタッフです☆
優しい人柄のスタッフばかりなので
新人さんも安心して
仲間に入ることができますよ♪

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＜サロン見学から応募受付中！＞＜超時短勤務パート美容師さん募集中！＞【週1日～勤務OK】【1日3時間～OK！】【愛知県32店舗展開】美容師免許があればOK！経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎です◎子育てスタッフ多数活躍中◆お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応可能◆家庭や自分を大切にしながら安心して働くことができる環境◆地元で長く働き続けられるサロン‥‥‥‥‥
　Ai-ney
‥‥‥‥‥
愛知エリアを中心に
32店舗のヘアサロンを展開している
A-Groupではパートスタッフさんが
多く在籍しています。
お客様は40～50代の女性が多く、
子育て経験のある主婦の方が多いので
楽しくお話ししながら
働くことができる環境です♪


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　グループの実績
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・店舗数：現在32店舗
・月間来店人数：20,000人　
・スタッフ在籍人数：約250人
⇒7割が子育てスタッフ！
　ライフステージに合わせて
　パート⇔正社員の選択も可能◎
・新店舗：2026年2店舗OPEN予定



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SNSでも話題沸騰中！
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📱Instagram・TikTokで当サロンの日常を配信中📱
＼リアルな職場の様子がわかる！／
👥スタッフの雰囲気や職場環境
🎬撮影会やセミナーの様子も公開
▶️@ainey_agroupで検索！

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【サロン見学から応募受付中！】＜＜面貸し始めます！＞＞平日土日祝、全日リーズナブルな料金！売上100％還元！国際センター駅から徒歩2分、名古屋駅から徒歩6分の好立地◎━━━━━━━━━
　MIMOSA　hair
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今回新たに、
美容師さん・ネイリストさん
アイリストさんに
シェアサロンとして
ご活用いただけるプランをスタートしました！

興味のある方はお気軽にご連絡ください^ ^

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スタッフはママが多いからお子さんの急な体調不良にも柔軟に対応！平日のみOK▼週2日、1日3時間～OK
▼平日のみOK
▼30代スタッフ活躍中
▼お子様の急な体調不良にも柔軟に対応
▼キッズカットが得意なサロン
▼パート→正社員登用実績多数

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美容師免許があれば実務経験が少なくても大丈夫！
ブランクの期間に合わせての研修で
しっかりサポートいたします！

\\パートからの正社員登用実績あり//
「家庭の合間に近所のサロンで資格を活かして働きたい」
「今は扶養内で働きたいけど
子育てが落ち着いたら正社員として働きたい...」

ママファミリーは
そんな思いを抱えるママさんが輝ける職場です！

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＜会社について＞
ママファミリーは2001年6月に設立し、
九州エリア、沖縄エリア、関西エリアの
計45店舗を展開している
ファミリー向けサロンです。
パートスタッフさんが数多く活躍しています☆

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＜サロン見学から応募受付中！＞≪2026年10月頃OPEN予定≫日曜休みサロンでの美容師を募集しています☆愛知エリアを中心に32店舗展開するAi-ney（アイニー）でノルマに縛られずのびのび働きませんか？？経験が浅い方、ブランクがある方も大歓迎です＾＾【店舗売上に応じた報奨金制度でチーム全員が還元される仕組み！】【スタッフ同士協力し合える環境】【個人ノルマなし】【入社3ケ月後より店舗売上に応じて毎月ボーナスあり】【日曜休みの店舗】【指名予約制なしだけど、しっかりお客様と向き合える】【産休育休取得者多数】‥‥‥‥‥
　Ai-ney
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愛知エリアを中心に32店舗の
ヘアサロンを展開している
A-Groupの新店が
2026年10月頃オープン予定◎
スタッフの働きやすさを
何より考えているため
業界の中でも離職率は低く
長く勤めいているスタッフも多いです！
「1社目が合わなくてすぐにやめてしまった」
など、中途で入社するスタッフも多いです。
スキルよりも人柄採用◎
お気軽にご応募ください！

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　グループの実績
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月間来店人数：20,000人　
スタッフ在籍人数：約250人
（7割が主婦さん）
新店舗：2026年2店舗OPEN予定


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SNSでも話題沸騰中！
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👥スタッフの雰囲気や職場環境
🎬撮影会やセミナーの様子も公開
▶️@ainey_agroupで検索！

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＜＜今のサロンでなかなかスタイリストデビューできない方必見＞＞効率的な教育環境でスタイリストデビューをサポート♢圧倒的な集客力♢名古屋や東京からのUターン歓迎♢今回募集しているのは、2035年までに100店舗展開を目指す成長中企業での＜美容師アシスタント＞さん。【アカデミー完備】なので、早期デビュー可能◎「一生ここで働きたい」スタッフにそう思ってもらえるような環境を整えています！‥‥‥‥‥
　BREK
‥‥‥‥‥
BREKは中部地区を中心に
現在16店舗展開している成長中の企業です。
「一生働きたい、一生通いたいサロン創り」
を企業理念とし、
創業以来、一貫して
「スタッフファースト」を念頭に、
スタッフと共に成長し
安心・安全な環境を整備しています。

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口コミ平均☆4.7の人気サロンで
子育てと両立しながら
スタイリストデビューを
目指しませんか？
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▼週1日～、1日6時間～OK
▼ブランクOK
▼お子さんの体調不良などにも柔軟に対応
▼30～40代のママさん活躍中
▼ヘア、ネイル・アイラッシュメニューを
社割で受けられる（70％OFF）
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　一緒に働くスタッフについて
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M.SLASH みなとみらい馬車道では
10名の美容師スタッフが活躍しています！
新人スタッフさんでも馴染みやすい雰囲気です★

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＼＼オープニングのレア求人です／／＜サロン見学から応募受付中！＞ハサミを持たなくてOK！カラー業務専門のお仕事です！◇美容師免許があればOK◇経験が浅い方、ブランクが長い方も大歓迎！◇週2～OK！◇日曜休み◇ヘアカラー専門店「リピカラー」にて一緒に働きませんか？━━━━━━━
　リピカラー
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ヘアカラー専門店
「リピカラー」が
新店舗をOPEN！
オープニングスタッフを募集しています！

お客様は女性の方がほとんどで、
白髪染めやリタッチカラーが中心。
落ち着いた雰囲気でお仕事できます。
リニューアルしたてのキレイな店内は
毎日来るのが楽しくなります♪
働くモチベーションもあがる職場です！


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　　　募集背景
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
業績好調のため新店舗がオープン！
おかげさまで多くのお客様にご来店いただき、
スタッフを増員募集することになりました！
美容師免許をお持ちであれば、
ブランクがあっても大丈夫◎
カラー専門店リピカラーで
一緒に働きませんか？＾＾

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【サロン見学から応募受付中！】

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高単価サロンで
業務委託スタイリストとして
働きませんか？
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▼2ヶ月間40万円保証
▼業務委託の働き方が
初めての方も安心のサポート制度あり
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MIMOSA　hair
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髪質改善トリートメントが人気の
MIMOSA hairは、今年で
グランドオープンから5年目を迎えました。
これまでのスタッフの頑張りと
強い集客力で
今では土日のご予約をお断りすることも...

美意識の高いお客様が多く来店するため
講習や撮影会も実施し、
スタッフの技術向上にも力を入れています！
ブリーチカラーから流行りのスタイルまで、
つまらない繰り返しの仕事ではないので
やりがいを持ってお客様と向き合える環境です。

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12店舗展開する人気サロンにて
パートスタイリスト募集♩
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「ブランクがあるけど働けるかな...」
「家庭の時間も大事にして働きたい」
「育児で急なお休みが
あるかもしれないから心配...」

／／
　そんな方も大丈夫！
＼＼
◾️助け合う仲間が多いからこそ、
お子さんの急な熱や
体調不良にも柔軟に対応可能
◾️週2日〜、1日5時間〜
短時間勤務、扶養内勤務OK
◾️土日休みOK
◾️正社員、時短社員への
切り替えも可能

自分も家庭も大切に安心して
働くことができる環境です。━━━━━━━━━
　株式会社ゆう
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愛知・東京にヘアサロン12店舗
エステサロン2店舗を展開する
株式会社ゆうでは
現在約100名のスタッフが
在籍しています。
幅広い層のお客様にご支持いただき
今年で創業60年を迎えました。

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＜ブランクのある方注目のレア求人★＞スキマ時間での勤務OK！資格を活かして働きませんか？美容師の社会的地位を高め、どこよりも本当の意味で働きやすいサロンを多く展開していきたいと考えており、その思いに共感してくれる仲間を募集しています。【扶養内勤務OK】【人間関係良好】【ママさんスタッフ活躍中】⇒自分や家庭を大切にしながら安心して働くことができる環境です◎━━━━━━━━━
株式会社BLANCA
━━━━━━━━━
美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。

現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
（ネイル・エステ・マツエク）1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。

「今は子供が小さいから
パートで働きたいけど
もう少し落ち着いたら
準社員なども視野に入れている」
そんな方も大歓迎！

経験年数やスキルは問いません。
今の職場で
不安や不満を感じていらっしゃる方
社会復帰を考えてい方方は
是非一度お問い合わせください。

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　グループの実績
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月間来店人数：1,000人以上　
新規顧客数：200人以上
新店舗：2026年に新店OPEN予定
ꕤ˸✻～刈谷・安城エリアで人気No.1サロン～ꕤ˸✻

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【サロン見学から応募受付中！】新しい働き方で人生に彩りを！「プロアシスタント」としてサポート業務を極める◎焦らず自分のペースで美容の楽しさを再発見したい方にピッタリの働き方です◎━━━━━━━━━━━
株式会社コーゾー美容室
━━━━━━━━━━━
創業50年を迎え、
現在都内に4店舗のサロンを
展開しています。

マーケティング会社出身の
2代目社長により
新しい集客方法や
時代に合わせた働き方へ
変化を加えています。

「いいものは残し、
時代に合わないものは変えていく」

スタッフが長く勤められることを
何よりも大切に考えているからこそ
今後もより働きやすい環境へ
制度を更新していきます！

◆グループの実績◆
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・スタッフ月間平均報酬
「30万円以上」☆
・月間来店人数2,000人以上（4店舗平均）

◆SNSで職場のリアルな雰囲気を
　チェックできます！◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
／
Instagram・TikTokで
当サロンの日常を配信中♪
＼
スタッフの技術紹介や職場の雰囲気、
撮影イベント・研修会の様子など、
リアルな職場環境をご覧いただけます☆
応募前に一度ご覧ください♪
Instagram ▷「@kozo.recruit」
Tiktok ▷「＠kozo_recruit」
で検索してください！

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＜手荒れで悩む美容師の方注目★★＞全国200店舗展開のカット専門店でのスタイリスト募集◎【お昼休憩1時間確保】【ノルマはないけどしっかり稼げる】法令に反するような長時間労働などもなく、自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。美容師の仕事は好きだけど、手荒れや集客、ノルマなどが辛くて転職したい...そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
▼メニューはカットのみ
▼ノルマはないけど
基本給が高いのでしっかり稼げる
▼残業ほぼなし
▼全国200店舗展開
▼地域に愛される安心経営
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
「美容師の仕事は好きだけど
長時間労働＋低賃金で転職したい...」
「物価ばかり上がって
給与は上がらず生活に余裕がない」
「手荒れやノルマがキツイ」

そんな働き方はもう古い。

全国200店舗以上展開する
カット専門店の「カットコムズ」。
「今より稼げるけど、ホワイトな労働環境」
で一緒に働きませんか？


／
　ブランクのある
　30代～50代の方に
　多く選ばれています！
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ブランクがあっても大丈夫！
数多くのスタッフ教育をしてきた
ノウハウによる安心の教育制度あり。
各店舗にベテランスタッフが
在籍しているので
分からないことがあれば
すぐに聞くことができる環境です◎
メニューはカットのみなので
難しい業務内容はありません！

また、担当・予約制ではなく
お客様とは最低限しか
会話をしないスタイルなので
お客様との関係作りが苦手...
という方にもピッタリ◎

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《カラー専門のスタイリスト正社員募集！》あなたらしく働ける環境で、理想のキャリアを一緒に実現！IZAで共に成長できる仲間を募集中！◇入社お祝い金10万円支給！◇ハサミを持たなくてOK！カラー業務専門のお仕事です！◇スタッフ同士の人間関係が良好◇ライフスタイルに合わせたキャリアプランをサポート◇独立支援制度あり◇撮影・ヘアショー・コンテストなど成長機会が豊富◇個人の特性を活かせる自由度の高い職場◇一人ひとりが輝ける環境づくりを大切にしています(^^♪◆・。――◇・・◇――。・◆
　有限会社　美容室イザ
◆・。――◇・・◇――。・◆
スタッフ一人ひとりの想いや
ライフスタイルに寄り添いながら、
最適なキャリアプランを一緒に描き、
生涯現役で働けるマネジメント体制を構築。
人材育成と名古屋の活性化に貢献しながら、
会社とともに人として成長できる環境です◎
24人から100人体制・10店舗展開を目指す、
今勢いに乗っているサロンです！

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　　　IZA
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白を基調とした
スタイリッシュなIZAは
親子3世代で通われる方も多い
アットホームなサロン。
丁寧な接客と技術、
楽しい時間を大切に、
やる気のあるベテランスタッフが
活躍中なので、
サポート体制も充実です！
カラー技術に特化したスタッフとして、
最新のカラートレンドや技術を学びながら
成長できる環境が整っています。

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★2025年5月新店舗OPEN★オープニングメンバー大募集！客単価12,000円の高単価サロンで月間来店数は300人以上の安定した集客環境！技術者として輝ける環境で、理想の美容師人生を新店舗でスタートしませんか？━━━━━━━━━━
　　 JESTER
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2025年5月新店舗オープン！
オープンしたばかりの新店舗で、
新しいサロンを一緒に
作り上げていただきます！

JESTERは、常に美容師の働き方を
アップデートし続けています！

マーケティングや
ブランディングチームの力を活用し、
売れる仕組みをサロンが用意することで、
美容師が技術に集中できる環境を提供！
さらに、HP制作や商品開発、
撮影もすべて自社で完結し、
従来のサロンにはない
強みを活かしております！

年功序列のない実力主義で、
面倒な朝礼や定例会議も
一切ないストレスフリーな環境です。

新店舗なので、みんなで一から
理想のサロンを作り上げる
やりがいも感じられますよ＾＾

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