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名駅人気サロンの2号店
オープニングスタッフ募集
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現役スタイリストのオーナーが、
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【既存店の実績】
◆ 新規顧客：月60名以上
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◆ 年収600万円以上のスタッフ多数！
◆ フリー客もリピーター多数◎
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店内の雰囲気や接客を
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BOGLは理美容師の地位向上と
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一般企業にも負けない好待遇を実現しています。
店内はレディース・メンズでブースを分けており、
20代を中心に幅広い年代から支持されています！
ヘア・アイ・ネイル・エステなど
トータルビューティーを学べる環境で、
得意分野を見つけて活躍することも、
新しい技術に挑戦することもできます！

今後は岐阜市エリアで
大人世代向けサロンやアイラッシュサロンなど
店舗数拡大も進めており、
スタッフが長く活躍できる
多様なフィールドを広げていきます◎

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【サロン見学から応募受付中！】＜＜指名・予約のないサロンでのアシスタント募集☆＞＞愛知エリアを中心に32店舗のヘアサロンを展開しているA-Groupでは、現在新しい仲間を募集しています◎【1社目が合わずに転職を考えている方必見】【社員寮・家賃補助あり】【店舗売上に応じた報奨金制度でチーム全員が還元される仕組み！】【スタッフ同士協力し合える環境】「なかなかスタイリストデビューできない」そんな思いを抱える皆さんが輝けるサロンです！‥‥‥‥‥
　Ai-ney
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愛知エリアを中心に32店舗の
ヘアサロンを展開しているA-Groupです。
スタッフの働きやすさを
何より考えているため
業界の中でも離職率は低く
長く勤めいているスタッフも多いです！
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スキルよりも人柄採用◎
お気軽にご応募ください！

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　グループの実績
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・店舗数：現在32店舗
・月間来店人数：20,000人　
・スタッフ在籍人数：約250人
⇒7割が子育てスタッフ！
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👥スタッフの雰囲気や職場環境
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ママさん美容師も
しっかり稼げる環境です
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【ベスト・オブ・ミス- 】
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店舗のコンセプト
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「Lana」ラナとはHAWAII語で
静かな、穏やかなを表す言葉です。
ハワイの海に浮かんでいるような、
穏やかな気持ちになるひとときを、、
そんな想いが込められています！

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昇格基準が明確だから
スピード感をもって昇格が可能◎
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▼家賃半額補助（上限3万円）
▼運営元が一般企業なので
安心の福利厚生
▼育休産休制度アリ
▼ノルマなし
▼月収40万円以上のスタッフ多数
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リンガフランカサービス
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名古屋に本社を持つ
株式会社リンガフランカサービスが
運営しています。
美容部門だけでなく、
ブライダル関係の映像制作や
レンタルスタジオ事業もあり
総勢90名のスタッフが在籍しています。

サロンは栄店・名駅店・久屋大通店ともに
駅から徒歩2分以内の好立地！
独自のSNS集客と好立地で
毎月多くのお客様にご来店いただいている
人気サロンです★

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グッドモーニンググループなら
プライベートも大切にできる
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▼18時まで営業の店舗
▼賞与年2回アリ
▼完全週休2日制
▼年間110日
▼将来を見据えて働けるサロン

どこよりも
スタッフの働きやすさを考えている
グッドモーニンググループの
オープニング店舗で
もっと自由に働きませんか？
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「物価ばかり上がって
給与が上がらないので
生活に余裕が持てない」
「美容の仕事は好きだけど
たまには明るいうちに帰りたい」

そんな悩みを抱える皆さんが
もっとストレスなく輝ける環境が
グッドモーニンググループにあります！

平日は18時までの営業なので
明るいうちに帰ることが可能です★

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　Good Morning グループ
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愛知県に4店舗のヘアサロンを展開する
グッドモーニンググループです。
お客様のために、スタッフのために
輝きながら働ける環境を作っています！

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【愛知県常滑市｜知多半島エリア】無理なく働いて、しっかり稼ぐ！スタイリスト平均月収40万円以上◆完全週休2日◆月1回3連休◆リピート率95％超の安定サロン◎━━━━━━━━━━━━━
株式会社ワンダフルライフ
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株式会社ワンダフルライフのビジョンは
「幸せな美容師を増やす」こと。
美容師という仕事が好きなのに、
体のこと・お金のこと・休みのことで
諦めてしまう人を一人でも減らしたい。
だからカナリアは

・稼げる仕組み
・安全な環境
・充実した待遇
・ゆとりある休日

4つにこだわり、
美容師が長く働ける環境を整えています。
知多半島エリアで3店舗展開中、
年内1〜2店舗増予定の成長企業です◎

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　　Canaria 常滑店
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株式会社ワンダフルライフの直営店◎
40〜50代の大人女性に特化した
地域密着型サロンです♪
リピーター率95%以上で、
じっくりお客様と向き合えます◎
手荒れが少ないオゾンメニューや
愛知県初導入の「ミラート」を活用し、
お客様の理想のスタイルを叶えています！

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サロンのリアルな日常は
Instagram・TikTokで配信中！
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▶ @canaria.recruit で検索📱

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≪★サロン見学から応募受付中★≫＜美容学生さん歓迎＞人気サロンでのインターンシップ募集◎資格がなくても働けます◎【土日のみOK】【1日3時間～OK】空いた時間に技術練習できる！面接前のサロン見学OK！━━━━━━━━━
株式会社BLANCA
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美容業界の常識に捉われない
【業界改革】を企業目標とし、
美容室における”働き方改革”に
全力で取り組んでいる企業です。

現在愛知県内に
美容室4店舗、Beauty Salon
（ネイル・エステ・マツエク）1店舗
を展開しています。
スタッフの平均年齢は28歳。
女性8割、男性2割と
女性スタッフが多いサロンです。

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　グループの実績
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月間来店人数：1,000人以上　
新規顧客数：200人以上
新店舗：2026年に新店OPEN予定
ꕤ˸✻～刈谷・安城エリアで人気No.1サロン～ꕤ˸✻

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＜サロン見学から応募受付中！＞
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30年以上続く
地域密着サロン
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▼オーナーの過去の経験から
美容業界のブラックな風習を撤廃
▼40代・50代スタッフが活躍中
▼少人数サロンなので融通が利きます
▼ダラダラ残業ありません
▼勤務時間ご相談ください━━━━━━━━━━━
hair salon セビリア
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蒲郡駅から徒歩7分、
30年以上続く地域密着の理容室です。
長年通われているお客様から
新規のお客様まで、
地域の皆さんに愛されているサロン。
優しい地元のお客様が多いので、
クレームはほとんどない環境です！
現在はオーナー含め
3名のスタッフで対応しています。
スタッフの年齢層は40〜50代が中心。
同世代の方もすぐに馴染んでいただけます。
「落ち着いた環境で長く働きたい」
という方、大歓迎です！

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【残り2名！埋まり次第募集終了☆ 】【サロン見学から応募受付中！】一般企業では当たり前の残業代支給。美容業界で残業代が支給されるサロンは全国でもまだまだ数少ないです。≪MIMOSAなら、定時以降の仕事はしっかり残業代が出るので「サービス残業」はありません。≫▼完全週休２日制▼月に1.2回土日休み取れます▼SNSのノルマや強制一切無し▼一人一人に合わせたカリキュラムでスタイリストデビューまでサポート━━━━━━━━━
MIMOSA　hair
━━━━━━━━━
MIMOSA hairは、今年で
グランドオープンから5年目を迎えました。
これまでのスタッフの頑張りと
強い集客力で
今では土日のご予約をお断りすることも...
そこで、新たなスタッフを
募集することになりました！

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【長野に4店舗を展開するhair&make sawaにて一緒に店舗を盛り上げてくれるスタッフを募集しています！】副業デビューを応援！♢週2日〜、1日4時間〜OK♢扶養内勤務可能♢土日の出勤は無理のない範囲でOK♢カラー業務専門のお仕事です！♢時短勤務対応でワークライフバランスを重視♢子育て支援制度完備で働くママさんも安心！━━━━━━━━━━
　Lucidostyle sawa
━━━━━━━━━━
オシャレに敏感な学生、
20代、30代の女性のお客様が多く
トレンドカットや透け感のあるカラー
髪質改善トリートメントが人気のサロンです。
社内・社外での技術研修に力を入れており
常に最新の技術を学ぶことができます。
技術大会での入賞者も多く、
スタイリストとしての
技術向上が叶う環境です◎

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　グループの実績
‥‥‥‥‥‥‥‥‥
・月間来店人数：平均2000人以上　
・新規顧客数：300人以上
・スタイリスト月間平均報酬「34万円以上」
・年収400万円以上のスタッフ多数在籍☆

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サロンのリアルな日常は
Instagram・TikTokで配信中！
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▶ @sawa_recruitで検索📱

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【残り2名で募集終了！】≪★サロン見学から応募受付中★≫
／／
　美容師免許があれば
　アイリスト未経験でもOK
＼＼
年内に新店オープンを続々と控えている
勢いのあるアイラッシュサロンです☆＜会社について＞
『自己実現できるステージを提供したい』
そんな想いを抱いて、
スタッフの環境作りを大切にしています。

WHITE EYEはわずか3年で
80店舗以上展開と
成長し続けているアイラッシュサロンです。
お客様だけでなく、
スタッフも満足できる環境だからこそ
実現しています！

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グループ実績　　　　
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◆業務委託スタッフの
　月間平均報酬 「30～40万円以上 」
◆月収60万円以上稼ぐスタッフ多数在籍 ☆
◆月間平均来店人数（グループ全体）「約30,000人」

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サロンのリアルな日常は
Instagram・TikTokで配信中！
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▶ @whiteeye.recruit で検索📱

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＜手荒れで悩む美容師の方注目★★＞全国200店舗展開のカット専門店でのスタイリスト募集◎【お昼休憩1時間確保】【ノルマはないけどしっかり稼げる】法令に反するような長時間労働などもなく、自分を大切にしながら安心して働くことができる環境。美容師の仕事は好きだけど、手荒れや集客、ノルマなどが辛くて転職したい...そんな悩みを抱える方、一度ご相談ください^ ^
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
▼メニューはカットのみ
▼ノルマはないけど
基本給が高いのでしっかり稼げる
▼残業ほぼなし
▼全国200店舗展開
▼地域に愛される安心経営
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
「美容師の仕事は好きだけど
長時間労働＋低賃金で転職したい...」
「物価ばかり上がって
給与は上がらず生活に余裕がない」
「手荒れやノルマがキツイ」

そんな働き方はもう古い。

全国200店舗以上展開する
カット専門店の「カットコムズ」。
「今より稼げるけど、ホワイトな労働環境」
で一緒に働きませんか？


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　ブランクのある
　30代～50代の方に
　多く選ばれています！
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ブランクがあっても大丈夫！
数多くのスタッフ教育をしてきた
ノウハウによる安心の教育制度あり。
各店舗にベテランスタッフが
在籍しているので
分からないことがあれば
すぐに聞くことができる環境です◎
メニューはカットのみなので
難しい業務内容はありません！

また、担当・予約制ではなく
お客様とは最低限しか
会話をしないスタイルなので
お客様との関係作りが苦手...
という方にもピッタリ◎

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【サロン見学から応募受付中！】【入社時期の相談OK】＜理想のワークライフバランスを叶える★ブランクありママさん注目のレア求人＞美容師資格を活かして子育てと両立！スタイリストの「稼ぎ」よりも、時間的・心理的にストレスフリーな働き方で副業デビューも応援します(^^)♪ハローワークでお仕事を探されている方も大歓迎！━━━━━━━━━━━
株式会社コーゾー美容室
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創業50年を迎え、
現在都内に4店舗のサロンを
展開しています。

マーケティング会社出身の
2代目社長により
新しい集客方法や
時代に合わせた働き方へ
変化を加えています。

「いいものは残し、
時代に合わないものは変えていく」

スタッフが長く勤められることを
何よりも大切に考えているからこそ
今後もより働きやすい環境へ
制度を更新していきます！

◆グループの実績◆
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・スタッフ月間平均報酬
「30万円以上」☆
・月間来店人数2,000人以上（4店舗平均）

◆SNSで職場のリアルな雰囲気を
　チェックできます！◆
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
／
Instagram・TikTokで
当サロンの日常を配信中♪
＼
スタッフの技術紹介や職場の雰囲気、
撮影イベント・研修会の様子など、
リアルな職場環境をご覧いただけます☆
応募前に一度ご覧ください♪
Instagram ▷「@kozo.recruit」
Tiktok ▷「＠kozo_recruit」
で検索してください！

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残り2名！埋まり次第募集終了★≪サロン見学から応募受付中！≫
日曜休みのカラー専門店で、一緒に働きませんか？
美容師免許があればOK。ブランクが長い方・経験が浅い方も大歓迎です♪━━━━━━━
　リピカラー
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白髪染め・リタッチ中心で、
落ち着いた雰囲気の職場です。
清潔感あふれる店内で、
毎日気持ちよく働けます◎
美容師免許があればブランクOK！
一緒に新しいスタートを切りましょう！

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ファッションやデザインに偏らず、
グレイカラーやヘアケア、
頭皮ケアを基本コンセプトとしています。

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